Fachkraft (m/w/d) für die Jugendarbeit
Arbeitsbeginn: sofort
Beschäftigungsart: Angestellter
Anstellungsart: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben
Dein Aktionsfeld
- Planung, Weiterentwicklung und operative Durchführung neuer und bestehender Konzepte und Projekte zur außersportlichen Jugendarbeit.
- Planung und Umsetzung von Qualifizierungsmaßnahmen (Konzeption, Organisation, Evaluation) sowie begleitende Betreuung von SV NRW‑Fortbildungen mit Jugendbezug.
- Planung, Organisation und Durchführung von Großveranstaltungen und Aktionen für Kinder und Jugendliche.
- Beratung und Begleitung von Jugendabteilungen in Mitgliedsvereinen sowie der Bezirksjugenden.
- Begleitung, Moderation und aktive Mitgestaltung der Verbandsentwicklung im Jugendbereich; Mitwirkung in den Gremien der Schwimmjugend.
- Beantragung, Verwaltung und Nachweiserstellung öffentlicher Zuwendungen und Fördermittel.
- Konzeption und Steuerung von PR‑Kampagnen und Kommunikationsmaßnahmen für Jugendaktionen (Kampagnenplanung, Social‑Media‑Content, Pressearbeit, Materialentwicklung, Erfolgsmessung).
- Verantwortung für digitale Instrumente und Daten: Einführung und operative Nutzung einfacher KI‑gestützter Tools zur Content‑Erstellung, Teilnehmerverwaltung, Auswertungen und Automatisierung (z. B. Chatvorlagen, Textentwürfe, Social‑Media‑Scheduling)
Profil
Was du mitbringst
- Eine belastbare, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung in Jugend‑ und Verbandsarbeit.
- Abgeschlossenes Studium (bspw. Sport‑/Pädagogik/Sozialwissenschaften) oder vergleichbare Ausbildung sowie praktische Erfahrung in Vereins‑/Jugendarbeit sind wünschenswert.
- Sichere Anwendung gängiger Bürosoftware und Erfahrung mit digitalen Kommunikations‑ und Social‑Media‑Plattformen.
- Grundkenntnisse im Umgang mit KI‑Tools bzw. die Bereitschaft, sich in KI‑gestützte Anwendungen einzuarbeiten;
- Erfahrung in PR/Öffentlichkeitsarbeit, Content‑Produktion oder redaktioneller Arbeit ist von Vorteil.
- Pädagogisches Geschick, Kreativität, Teamfähigkeit, selbständige Arbeitsweise, Flexibilität und Reisebereitschaft; Bereitschaft zu Einsätzen am Abend und am Wochenende.
Warum wir
Der Schwimmverband Nordrhein-Westfalen (SV NRW) ist mit 600 Mitgliedsvereinen, in denen rund 225.000 Vereinsmitglieder organisiert sind, der mitgliederstärkste Landesverband im Deutschen Schwimm-Verband und gehört zu den größten Sportorganisationen in Nordrhein-Westfalen. Rund 60 % der Mitglieder in unseren Vereinen sind hierbei jünger als 27 Jahre.
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit mit Raum zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung.
- Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen.
- Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien.
- Individuelle Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten (auch im Bereich digitaler Tools und Datenschutz).
- Gleitzeitregelung, Home‑Office‑Optionen und 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Deutschland-Ticket Job und Jobrad
Wenn wir Dich neugierig gemacht haben und Du die Zukunft des Schwimmsportes aktiv mitgestalten willst, richte Deine aussagefähige Bewerbung in ausschließlich digitaler Form (PDF max. 10 MB) und unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellung bis zum 15. August 2026 an bewerbungen@schwimmverband.nrw.
Bei Rückfragen steht Dir unser Generalsekretär Frank Rabe unter 0203 – 393 668 15 oder per Mail f.rabe@schwimmverband.nrw zur Verfügung.
Bei Rückfragen steht Dir unser Generalsekretär Frank Rabe unter 0203 – 393 668 15 oder per Mail f.rabe@schwimmverband.nrw zur Verfügung.
